O REDWOODS
W swoim podejściu kierujemy się dorobkiem E. Deminga, twórcy systemu Total Quality Management (TQM). Zakładamy za nim, że ludzie ze swojej natury chcą dobrze pracować i rolą menedżera jest stwarzanie odpowiednich warunków do pracy oraz usuwanie przeszkód.
Przy pracy w zespołach naszych klientów stosujemy koncepcję zarządzania podmiotowego (zarządzania przez wartości), którą rozwinął prof. Marek Kosewski z Wyższej Szkoły Finansów i Zarządzania W Warszawie. Koncepcja ta pomaga w zrozumieniu i w uruchomianiu motywów pracowników i zaangażowania ich we wspólną pracę na rzecz firmy i klientów.
Nasz zespół to coachowie i trenerzy z wieloletnią praktyką w pracy szkoleniowej i doradczej dla przedsiębiorstw. Wśród nas są psychologowie i pedagodzy - osoby posiadające rekomentację trenerską Polskiego Towarzystwa Psychologicznego i certyfikację International Coaching Community.
